IZVRSNO OBRAZOVANJE MIJENJA ŽIVOTE

Helen Doron Educational Group stavlja naglasak na svoje najbolje franšizere

Danijela Haralović, nacionalna franšizerka za Hrvatsku, otkrila je Helen Doron metodu dok je s obitelji živjela u Mađarskoj. Tamo ih je privremeno doveo mužev posao, a Danijela je ubrzo počela tražiti školu za engleski jezik za svoje dvoje djece. Cilj je bio pronaći školu koja primjenjuje imerzivnu metodu u kojoj su djeca u potpunosti izložena isključivo stranom jeziku, a ne školu u kojoj se mađarski jezik koristi kao posredni jezik pri učenju engleskog jezika.

Danijela je saznala za postojanje Helen Doron metode vidjevši reklamu na zgradi. Prisjeća se: „Vidjela sam reklamu u prolazu s natpisom ‘English for All Children’. Svidio mi se zvuk te fraze, a Google me doveo do learning centra u području gdje smo živjeli.“

Djeca su uživala u svakom satu engleskog, a dvije godine u Mađarskoj su proletjele. „Zaljubila sam se u Helen Doron metodu ponajviše jer su moja djeca izuzetno pozitivno reagirala na nastavu.“

LOGIČAN RASPLET PRIČE
Danijela je prije radila u bankovnom sektoru i planirala se vratiti na posao. No vrijeme i nova iskustva promijenila su njezinu perspektivu i planove za budućnost.

„To je bio siguran cjeloživotni posao, ali u njemu nije bilo mogućnosti za zaposlenike da zasjaje u svojoj individualnosti. Zapravo se i nisam htjela vratiti na poziciju gdje mi netko stoji iznad glave i istovremeno mi govori što i kako da nešto napravim.“ I odluka je pala – odlučila je započeti potpuno novu karijeru.

„Najveći vjetar u leđa u mojoj odluci da postanem Helen Doron franšizerka bilo je iskustvo moje djece i njihovo znanje i zadovoljstvo metodom. Glavni oblik promocije u početku bila je isključivo usmena predaja. Unutar prve tri godine, imala sam osam franšiza na osam različitih lokacija. Nakon 12 godina i dalje tvrdim da su najbolja reklama bili i ostali sretni polaznici i odlične učiteljice i učitelji.“

„Trenutno imam 4 lokacije na kojima radi 21 učiteljica i učitelj, a polaznika je čak 1300. U cijeloj Hrvatskoj postoji zasad 29 škola, preko 100 zaposlenih učiteljica i učitelja i više od 5000 polaznika! Moji budući ciljevi su održavanje odlične kvalitete nastave te približavanje iste novim područjima Hrvatske. Planiram proširiti mrežu franšiza u Hrvatskoj putem SET modela (self-employed teacher) u gradovima gdje još uvijek ne postoje Helen Doron škole.

„Za sve koji razmatraju ulazak u svijet Helen Doron franšizera, htjela bih da im moje iskustvo služi kao motivacija. Ovaj posao iz dana u dan nosi nove izazove, ali s njima i nagrade i novu razinu zadovoljstva. Rad s djecom je radosno iskustvo i stvara pozitivno okruženje. Svaki dan je pun novih izazova i susreta kako s novom djecom, tako i s novim roditeljima te je rast neizbježan. Prekrasno je biti dio tako velike nacionalne franšize.“

POTICANJE FRANŠIZNIH PARTNERA
„Helen Doron Croatia motivira i potiče svoje zaposlenike jer se uvijek trudimo biti bolji. Tijekom cijele godine organiziramo edukativne radionice i seminare, kako za učiteljice i učitelje, tako i za franšizere. Obilasci nastave pružaju potporu i priliku za rast novim i već iskusnim učiteljicama i učiteljima i njihovim franšizerima. Promotivni događaji i aktivnosti van učionice također su prilika zaposlenicima za učenje novih vještina. Djeca zaposlenih pohađaju Helen Doron nastavu besplatno, a nudimo fleksibilno radno vrijeme zaposlenicima čija su djeca kod kuće te onima koji rade još jedan posao.“

„Moje troje djece je kolektivno provelo 29 godina učeći engleski prema Helen Doron metodi. Toni je svoje Helen Doron putovanje započeo s pet, Iva s tri godine, a Dunja sa samo 4 mjeseca! Neizmjerno sam zadovoljna programom i svime što su do sada naučili u našim školama, a i oni dijele moje zadovoljstvo!“

2009. otvorena je prva Helen Doron škola u Hrvatskoj, a sada ih ima već 29. U posljednjih 12 godina Helen Doron učiteljice, učitelji pa čak i roditelji polaznika pokrenuli su svoje Helen Doron škole što je dokaz kvalitete franšize i mogućnost rasta unutar Helen Doron mreže.